SILABUS MATAKULIAH PENDIDIKAN TEKNIK MESIN

   SILABUS MATAKULIAH PENDIDIKAN TEKNIK MESIN

MATAKULIAH             : BIMBINGAN KARIER (KEJURUAN)

KODE                           : PTM 101

SKS                              : 1 (TEORI)

1. RASIONAL

Banyak masalah yang dihadapi siswa Sekolah Menengah Kejuruan (SMK), khususnya baik sewaktu sedang belajar di sekolah maupun setelah lulus untuk mendapatkan pekerjaan. Salah satu masalah tersebut pada umumnya adalah kurangnya pemahaman terhadap dirinya sendiri maupun terhadap informasi dunia kerja, sehingga timbul kesenjangan antara potensi diri sendiri siswa dengan dunia kerja. Bimbingan karier diharapkan dapat mengurangi kesenjangan tersebut, sehingga lulusan siap untuk memasuki dunia kerja.

2. TUJUAN

Matakuliah ini membahas tentang pengembangan karier yang meliputi kesadaran , eksplorasi,  pemantapan, dan penentuan karier.

3. DESKRIPSI MATAKULIAH

Matakuliah ini akan mengemukakan arti, fungsi, tujuan dan cakupan Bimbingan Karier pada umumnya, faktor-faktor yang mempengaruhi perlunya bimbingan karier, asumsi dan prinsip dasar bimbingan karier, inventori yang meliputi pendataan siswa dan teknik-teknik pengumpulan data siswa, informasi yang meliputi informasi pekerjaan, sumber informasi pekerjaan, metode untuk mempresentasikan informasi pekerjaan, teori pemilihan pekerjaan dan pengembangan karier, teknik konseling, penempatan kerja dan follow up, organisasi-administrasi-evaluasi bimbingan kejuruan, dan teknik pembuatan lamaran/studi lebih lanjut.

4. PRASYARAT

Tidak ada prasyarat.

5. SKEMA KERJA

No	TOPIK	URAIAN
1	Pendahuluan	Menyampaikan garis besar perkuliahan, overview, penjelasan presensi, tugas, ujian evaluasi, dll.
2	Arti, fungsi, tujuan dan cakupan bimbingan karier.	Arti, fungsi, tujuan dan cakupan bimbingan kejuruan pada umumnya dan bimbingan karier pada khususnya.
3	Bimbingan karier sebagai komponen penting pendidikan kejuruan	·  Arti pendidikan karier ·  Fase-fase pendidikan karir ·  Pendidikan karier salah satu fase pendidikan kejuruan ·  Bimbingan karier sebagai komponen penting kejuruan
4	Faktor-faktor yang mempengaruhi perlunya bimbingan karier	·  Kemajuan teknologi ·  Pergeseran struktur ekonomi ·  Pergeseran peran wanita ·  Kekurangmampuan diri siswa ·  Pengangguran, dsb.
5	Asumsi dan prinsip dasar bimbingan karier	Asumsi yang berkaitan dengan perbedaan individu, pekerjaan, pemilihan pekerjaan, pendidikan kejuruan, prosedur dan pelayanan bimbingan karier, dan administrasi bimbingan karier di sekolah.
6	Pendataan siswa	Jenis data (informasi) siswa yang diperlukan
7	Teknik pengumpulan data siswa	ü  Catatan individu ü  Catatan kumulatif ü  Sosiogram ü  Otobiografi siswa ü  Tes terstandar ü  Kontak personal secara langsung
8	Informasi pekerjaan	o   Mengapa perlu studi pekerjaan/okupasi ? o   Apa yang seharusnya konselor ketahui tentang pekerjaan ? o   Apa yang seharusnya siswa ketahui tentang pekerjaan ?
9	Ujian tengah semester	-
10	Sumber informasi pekerjaan	§  Tertulis (berita pasar kerja, media massa, pengumuman, dsb.) §  Instansi §  Orang
11	Metode presentasi informasi pekerjaan	Intra-ko-ekstra kurikuler yang meliputi : kuliah, studi lapangan, pengumuman, nara sumber, dsb.
12	Teori pemilihan pekerjaan dan pengembangan karier	Pemuasan kebutuhan       Hoppock’s composite theory       Vocational development theory
13	Teknik Bimbingan	§  Individual §  Kelompok
14	Penempatan kerja dan follow up	·         Pentingnya penempatan kerja dan follow up ·         Tugas unit penempatan ·         Kaitan unit penempatan dengan instansi lain (dunia kerja) ·         Follow up (tracer study)
15	Organisasi, administrasi, dan evaluasi bimbingan karier	·         Organisasi bimbingan karier ·         Administrasi bimbingan karier ·         Evaluasi bimbingan karier
16	Teknik-teknik membuat lamaran	Melamar pekerjaan       Melamar studi lanjut